Cincuentón y analógico, casí ná (Críticas Crónicas III)

Es sorprendente la cantida de prejuicios culturales y laborales que todavía se arrastran en nuestra sociedad. Es cierto que asistimos a un proceso de juvenilización generalizado con el que pretendemos perpetuarnos en una eterna juventud, como paradigma de entusiasmo, preparación y como el estado natural del que no podemos movernos. Por contra, a nivel laboral y social pasar de cierta edad biológica es asumir automáticamente un nuevo estado en el que tus capacidades quedan mermadas de tal forma,  que ya no sirves plenamente en el plano profesional y quedas estancado mental y conceptualmente frente a los cambios tecnológicos, sociales y culturales.

Y ahora con la explosión de las redes sociales aún más. Blogs, Facebook, Twitter, Linkedin… son los nuevos medios de comunicaciónempresarial en el que parece que ciertos profesionales, por razón de edad biológica, ya se han quedado atrás. Yo mismo me sorprendo cuando oigo frases del tipo “necesitamos gente joven que nos introduzca en las redes sociales, porque este es el futuro” ; Y que eso lo diga precisamente un profesional que no ha llegado ni a los cuarenta y pocos, en un ejercicio de autodiscriminación, no exento de cierto masoquismo, es como mínimo preocupante. ¡Llegas a los cincuenta y no perteneces a la generación digital! Te has quedado atrás. Ni comprendes ni deseas comprender.

Y entramos en la segunda fase. Si tienes cierta edad y reconoces no estar dispuesto a hacer el esfuerzo de comprender e incorporar en tu actividad diaria las nuevas fórmulas de comunicación, por extensión cualquiera de tu misma edad o superior tiene que estar en el mismo estado de parálisis evolutiva. Y se sorprenden cuando te presentas con tu Ipad, utilizas el smartphone para muchas más cosas que hacer una llamada, mantienes regularmente, y desde hace años, dos blogs, dos cuentas de Twitter, actualizas regularmente Linkedin, te preocupas de que tu muro de Facebook tenga la presencia y el contenido que deseas, participas en foros, estás al día de las últimas novedades. No lo entienden.

Parece como si el envejecer viniera acompañado de una perdida de valor. Tú capacidad evolutiva se ha detenido en seco. Personalmente no me importaría demasiado si estas actitudes preconcebidas vienen dadas por gente más joven, que ya han nacido en plena época digital y están completamente ”al día” en lo referente a tecnología y redes sociales (mucho tendríamos que hablar y discutir sobre este tema y merecería otro post que no tiene cabida en la tipología de mi blog). Lo que me preocupa es que estas actitudes vengan de gente de mi propia generación, o incluso anteriores, con responsabilidades profesionales, en los campos del marketing, el management o en recursos humanos. 

Pues sí, señor. Cincuentón y análogico. Casí ná y para que vamos a discutir.

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